ADL begeleider Zorghostel Trappenhuis

Wil je (ex) dak- en thuislozen met een meervoudige complexe problematiek waarbij verslaving op de voorgrond staat terug mee een thuis bezorgen?

Ben je op zoek naar een job waarin je vanuit verschillende invalshoeken uitgedaagd wordt?

Sta je stevig in je schoenen en kan je goed relativeren ?

Heb je ervaring in de zorgsector?

Lees dan zeker verder!

We houden van diversiteit! We zijn geïnteresseerd in hoe jij ons team kan versterken.

Waar je geboren bent, wat je huidskleur is, waar je in gelooft of van wie je houdt is daarbij niet van tel!

Wie zijn we?

Zorghostel Trappenhuis is een uniek woonproject voor dak- en thuislozen met een meervoudige complexe problematiek, waarbij verslaving op de voorgrond staat. Dit project wordt gefinancierd en ondersteund door de Stad Antwerpen. We trachten met een plan van aanpak de bewoners te ondersteunen in hun dagelijkse activiteiten. Dit doen we samen met collega’s vanuit psychiatrie ZNA, thuisverpleging Stadscare, Free Clinic en thuiszorgdiensten.

CAW Antwerpen is een grote en dynamische sociale organisatie. Ons kernidee is dat mensen uitsluiten altijd negatief is. Samen met ruim 1000 medewerkers en onze partners zetten we alles op alles om zoveel mogelijk mensen aan boord van de samenleving te houden.

Om eerlijk te zijn: we zijn trots op wat we doen! En we zoeken een ADL begeleider met focus op zorg om ons team en onze bewoners te komen versterken.

Vandaag heb je een dagshift en begint je werkdag om 7u30. First things first, een goeiemorgen aan de collega’s!

7u30: Ochtendbriefing met het team.

8u00: De gezinshulp van één van de bewoners arriveert. Je gaat met hen mee naar de bewoner, controleert de studio en overloopt met hen wat er die dag moet gebeuren.

8u20: Je leest en beantwoordt je e-mails.

8u45: Een bewoner moet tegen half twaalf in ziekenhuis Cadix zijn voor een consult. Je gaat kijken of die wakker is en herinnert hen aan de afspraak.

9u00: Eén van de bewoners weigert al een tijdje om een douche te nemen. Je gaat bij hen langs want je wil hen motiveren om aan hun persoonlijke hygiëne te werken. Je merkt dat er niet veel ondergoed en kousen meer zijn in hun kast en je neemt je voor dit te bespreken met de hulpverlener.

10:30u: Even pauze!

10:45u: Je gaat de bewoner halen die met jou naar Cadix gaat. Die is niet gemotiveerd om te gaan, maar je krijgt hen uiteindelijk toch overtuigd.

13u00: Het consult verliep goed. Nu eerst een (late) lunch!

13u30: Je gaat naar de living en helpt de begeleider voeding verder met de bewonerslunch en de opruim nadien.

14u15: Je neemt contact op met de thuisverpleging want de bewoner waarmee je naar Cadix ging, heeft nieuwe medicatie voorgeschreven gekregen.

14:30: Wissel van shift. Je brieft je collega’s van de late dienst. Daarna spreek je met de hulpverlener in verband met de aankopen die je wil doen voor een bewoner.

15u30: Tijd om naar huis te gaan.

• Je hebt een passie voor zorg en je bent heel inventief in het aanbieden ervan. Zorgmijdende cliënten schrikken jou niet af.
• Je hebt oog voor de minimale basisbehoeften die het leven aangenaam maken.
• Je wilt je graag verdiepen in de problematiek van de overstap van dakloosheid naar wonen, van verslaving en psychiatrie.
• Je kan goed contact leggen met de specifieke doelgroep van het Trappenhuis en kan daarbij een evenwicht hanteren tussen afstand en nabijheid.
• Je bent geduldig en rustig in de omgang.
• Je bent een teamplayer.
• Je reflecteert over je eigen gedrag en houding, staat open voor feedback en gaat er constructief mee om.
• Je hebt een kritische blik en kan die onderbouwd vertalen naar het team.

• Je werkt in een tof multidisciplinair team.
• Een voltijdse job (38u) in een contract van onbepaalde duur (80% is bespreekbaar). Je relevante anciënniteit telt mee voor de berekening van het loon volgens barema B2a van pc 319.01.

• Je werkt ofwel in dagshiften, ofwel in late shiften, zowel in de week als in het weekend:

  dag: 7u30-15u30

  late: 14u30-22u30

• Je werkt in een aangename omgeving waar kwaliteit, vertrouwen en gedrevenheid sleutelwoorden zijn.
• We hechten belang aan een goede work/life balans en daar horen extra vakantiedagen bij.
• We zorgen voor een goede hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding, maaltijdcheques en oog voor opleiding en loopbaanontwikkeling.

Hoe solliciteer je?

Ten laatste donderdag 06/03/2025 verwachten we je cv en motivatiebrief via het online formulier op www.caw.be.

Hoe verloopt de selectie?

Iedereen die solliciteert, mag van ons een antwoord verwachten. Heb je een paar dagen voor de selectie nog niets vernomen? Kijk dan zeker in je spam/ongewenste mail.

Het selectiegesprek gaat door op maandag 10/03/2025 (voormiddag) in Zorghostel Trappenhuis (Trapstraat 13 te Antwerpen). Een paar dagen later mag je een telefoontje verwachten met het verlossende antwoord.

Heb je nog een vraag?

Martine Van Assche is de algemeen coördinator van het Trappenhuis. Je kan haar bellen op +32 479 01 66 26.

Meer informatie over het team vind je hier.