Begeleider (leefgroep en context) Verticale leefgroep (3+) 80% in Deurne

Wie zijn we?

Monte Rosa vzw, is een organisatie binnen de Jeugdhulp waar kinderen en jongeren van 3 tot 18 jaar kunnen verblijven en samen met hun context begeleid worden. Voor meer info, o.a. rond doelstellingen en missie: zie www.monterosa.be

“Vanuit een warm huis en met de hulp van een ruim netwerk bieden we, door oplossingsgericht te werken, kinderen en jongeren kansen om stap voor stap vooruit te gaan. Er wordt intensief samengewerkt met de gezinnen en het netwerk van de kinderen en jongeren.”

Geloof jij ook in het versterken van de krachten en talenten bij kinderen en jongeren in kwetsbare situaties en hun context? 
Wil je samen met kinderen, jongeren en de context zoeken naar het vinden van een eigen weg in onze maatschappij?
Daagt werken in de jeugdzorg je uit?

Dan ben jij wie we zoeken!

Wat zal je opdracht zijn?

• Je bent (individuele en context) begeleider van jongeren uit verontrustende opvoedingssituaties (VOS) en van hun context.
• Je begeleidt jongeren uit de leefgroep rond al hun levensdomeinen en binnen al hun relaties.
• Je gaat in partnerschap met de ouders van de jongere. Je gaat actief op zoek naar krachten en steunfiguren binnen het gezin, rond de jongere en in de brede context. Je kan ook zorgen benoemen.
• Je geeft mee vorm aan de begeleiding van de jongere én diens context, vertrekkend vanuit een hulpverleningsprogramma en in overleg met alle betrokkenen.
• Je zorgt samen met je collega’s voor een vlotte organisatie en werking van de leefgroep.

Wie ben je?

Kennis en vaardigheden:

• Je kent of hebt ervaring met oplossingsgericht werken, Signs of Safety, Nieuwe Autoriteit en netwerkgericht werken. 
• Je kan traumasensitief werken.
• Je hebt kennis van Jeugdhulp (non-profit sector) en de specifieke uitdagingen.
• Je bent bereid om je het pedagogisch concept van Monte Rosa eigen te maken.
• Je stelt je flexibel op.
• Je bent praktisch en organisatorisch ingesteld, en huishoudelijke taken schrikken je niet af.

Competenties:

• Je hebt het vermogen om efficiënt eigen tijd, inspanningen en middelen te beheren rekening houdend met externe invloeden.
• Je engageert je om je op een enthousiaste, aanklampende en alerte wijze in te zetten in functie van de te bereiken resultaten.
• Je werkt actief samen met collega’s en ondersteunt hen om op een optimale manier een gezamenlijk resultaat te behalen. Je draagt eveneens bij tot een positief klimaat binnen de groep.
• Je beschikt over gespecialiseerde kennis om succesvol te zijn binnen jouw functie. Je bent gedreven en schoolt jezelf graag bij.
• Je communiceert vlot en gebruikt de communicatiemiddelen als middel om mensen in beweging of aan het denken zetten.

Wat vragen we?

• Je bezit je rijbewijs (of wenst dit binnen korte termijn behalen).
• Je hebt minimum een bachelor diploma in de sociale sector behaald.
• Je kan een uittreksel uit het strafregister model 2 (Minderjarigenmodel) voorleggen.
• Je werkt graag in een onregelmatig uurrooster, avond- nacht en weekendshiften schrikken je niet af.
• Je bent gemotiveerd voor bijscholing.

Wat bieden we?

• Een contract (80%) tot 31 december 2025, met mogelijks daarna een vast contract.
• Een verloning volgens barema B1C (PC 319.01), indien dit gestaafd kan worden vanuit je diploma.
• Premies voor nacht- en weekendwerk.
• Fietsvergoeding, woonwerkvergoeding, kilometervergoeding voor vervoer in opdracht.
• Gratis toegang tot het voordelenplatform YOU-P.
• Maaltijdcheques na drie maanden in dienst.
• Vormings-en opleidingskansen.
• Een boeiende, afwisselende en leerrijke job in een dynamische werkomgeving waar alle betrokkenen een stem krijgen.
• Samenwerking met gemotiveerde en inhoudelijk sterke collega's.
• Een enthousiast en groeiend team binnen een organisatie met verschillende geografisch verspreide afdelingen (Kessel-Lo, Herent en Deurne).

Plaats van tewerkstelling

• Deurne, Drakenhoflaan 246.

Zin om deel uit te maken van onze boeiende en groeiende organisatie waar ook jouw stem belangrijk is?

Stuur dan je CV met motivatiebrief zo snel mogelijk naar [email protected].

Je wordt zo snel mogelijk uitgenodigd voor een gesprek waar we samen zoeken of dit een goede match kan zijn. Jouw kwaliteiten en competenties zijn doorslaggevend. We streven in onze organisatie naar diversiteit onder de medewerkers en naar een variatie in visies en perspectieven. Zijn er elementen waaraan je denkt niet te voldoen, maar ben je ervan overtuigd dat dit jouw job is, aarzel dan niet om toch te solliciteren.