Hulpverlener Project Doven - CAW Huis Noord

Heb je affiniteit met preventieve en generalistische hulpverlening?

Daagt het je uit om in kortdurende begeleidingen zeer preventief te werk te gaan?

Wil je mee de toegankelijkheid voor dove mensen verhogen?

Lees dan zeker verder!

Ben je een gedreven en gemotiveerde starter? Dan is ook voor jou de boodschap: solliciteer.

We houden van diversiteit! We zijn geïnteresseerd in hoe jij ons team kan versterken. Waar je geboren bent, wat je huidskleur is, waar je in gelooft of van wie je houdt is daarbij niet van tel!

Wie zijn we?

De collega’s van CAW Huis Noord zijn opgeleide en gedreven hulpverleners die actief luisteren naar de problemen of welzijnsvragen van cliënten. Samen met de cliënt zoeken ze naar een oplossing op maat of ze verwijzen hen door naar de meest gepaste hulp. Ze doen dit via verschillende communicatiekanalen (face-to-face, telefoon, mail of chat).

CAW Antwerpen is een grote en dynamische sociale organisatie. Ons kernidee is dat mensen uitsluiten altijd negatief is. Samen met ruim 1000 medewerkers en onze partners zetten we alles op alles om zoveel mogelijk mensen aan boord van de samenleving te houden.

Om eerlijk te zijn: we zijn trots op wat we doen!

En we zoeken een Hulpverlener onthaal om de toegankelijkheid voor dove mensen in ons CAW Huis te verhogen.

Je start je dag met een goedemorgen, een kopje verse koffie of thee en een babbel met de collega’s.

Je agenda toont een gevarieerde week! Fijn, daar hou je van!

Je agenda bestaat uit afspraken met cliënten, fysiek of online. Doven en hun context komen bij jou terecht met hun welzijnsvragen.

Je gaat in de Vlaamse Gebarentaal krachtgericht te werk om een gepast antwoord te vinden.

Verschillende thema’s komen aan bod gaande van problemen met woonst, bezorgdheden binnen de relatie, schulden, handicap gerelateerde problemen, IFG, … ook heel praktische vragen.

Tijdens een van je gesprekken merk je dat de situatie complexer is dan verwacht. Je denkt er aan om deze casus zeker mee te nemen naar het volgende teamoverleg. Nadien werk je nog snel je cliëntregistratie dossiers bij.

En dan tijd om even uit te blazen : lunch ! Je bent benieuwd wie er vandaag van de collega’s mee in de refter zit. Het doet deugd om na de drukte even bij te praten .

Verder beman je de specifieke mailbox van het onthaal voor Doven Antwerpen. Deze wordt vooral gebruikt door professionals om consult vragen te stellen. En daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor het gsm-nummer voor het onthaal voor doven. Hier zal je hen vooral coachen en hen wegwijs maken in de specifieke sociale kaart. Tussendoor registreer je al de contacten.

Naast je taken als hulpverlener zet je verder in op het uitbreiden van de toegankelijkheid van het CAW. Dit doe je niet alleen. Je houdt de contacten met partners van de doelgroep warm. Samen zal er gestreefd worden naar een grotere toegankelijkheid binnen en buiten het CAW van Antwerpen.

• Je verheldert de hulpvraag van/met het individu.
• Je start een hulpverleningstraject, geeft advies en informatie.
• Je gaat op zoek naar de krachten van het individu en versterkt het netwerk.
• Je bent binnen onze organisatie de aanspreekpersoon rond het Project Doven.
• Je neemt actief deel aan intern en extern overleg.
• Je hebt oog voor de bredere maatschappelijke context en signaleert cliëntoverstijgende problemen.

• Je werkt in een tof team (nee echt!) aan een betere wereld.
• Een halftijdse job (50% - 19u/week) voor onbepaalde duur waarbij je onmiddellijk van start kan gaan. Je relevante anciënniteit telt mee voor de berekening van het loon volgens barema B1c van pc 319.01.
• Je werkt in een aangename en informele omgeving waar kwaliteit, vertrouwen en gedrevenheid sleutelwoorden zijn.
• We hechten belang aan een goede work-life balance en daar horen extra vakantiedagen bij.
• We zorgen voor een goede hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding, maaltijdcheques en oog voor opleiding en loopbaanontwikkeling.

We verwachten je CV en motivatiebrief ten laatste 16/03/2025 via het online formulier op www.CAW.be.

Hoe verloopt de selectie?

Iedereen die solliciteert, mag van ons een antwoord verwachten. Heb je een paar dagen voor de selectie nog niets vernomen? Kijk dan zeker in je spam/ongewenste mail.

Het selectiegesprek gaat door op 20/03/2025 bij CAW Huis Noord (Bredabaan 586 te Merksem) in de namiddag. Een paar dagen later mag je een telefoontje verwachten met het verlossende antwoord.

Heb je nog een vraag?

Carolien Gotink is de teamcoördinator CAW huis Noord . Je kan hem/haar bellen op 0471 100 134.

Meer informatie over ons team vind je via deze link.