Inclusie / API medewerker 65%

WAT GA JE DOEN?

Vrijwilligers ondersteunen

Op het vlak van inclusie ben jij de persoon die de vrijwilligers kan ondersteunen, advies geven en bijstaan met raad en daad. Je werkt nauw samen met de leden van de Inclusieploeg, de API’s (Aanspreekpunten rond Persoonlijke Integriteit). Dit zijn een hoop enthousiaste en gemotiveerde vrijwilligers die verantwoordelijk zijn voor de werking van JNM.

Inclusie

Als inclusiemedewerker ben je binnen JNM bezig rond alles wat met diversiteit en inclusie in de brede zin te maken heeft. We dromen van een toegankelijk en open JNM, waar ieder kind of jongere met een hart voor natuur en milieu zich welkom voelt. Je doet dit door:

• De Inclusieploeg te ondersteunen; dit is een groep vrijwilligers die zich willen smijten voor diversiteit en inclusie binnen JNM.
• Nauw samen te werken met de trekkers van de Inclusieploeg.
• Afdelingen, ploegen, projecten, bestuur, personeel, ... te ondersteunen in het werken naar een meer inclusieve JNM. 
• Een aanspreekpunt te zijn, expertise te delen en ad hoc zaken i.v.m. inclusie en diversiteit op te volgen. 
• Continuïteit over de jaren heen te garanderen.

Aanspreekpunt Persoonlijke Integriteit

Samen met één of twee vrijwilliger(s) ben je het Aanspreekpunt rond Persoonlijke Integriteit (API). Jullie zijn het eerste aanspreekpunt voor vragen, opmerkingen of klachten in verband met grensoverschrijdend gedrag en lichamelijke en/of emotionele integriteit. Dit gaat concreet over:

• Luisteren, advies geven en doorverwijzen indien mogelijk.
• Vormingen volgen en aanwezig zijn op het sectoroverleg.
• Ons API-beleid opvolgen en aanpassen waar nodig.

WIE BEN JE?

• Je hebt door diverse ervaringen kennis over diversiteit en inclusie.
• Moeilijke vragen rond integriteit schrikken jou niet af en je wil hiermee aan de slag gaan.
• Je kijkt er naar uit om samen te werken met jonge vrijwilligers in een organisatie die natuur en milieu centraal stelt en het motiveert je om je kennis en je enthousiasme met hen te delen.
• Je kan goed overzicht bewaren en houdt ervan om verbindend te werken.
• Je vindt het oké om af en toe ‘s avonds of in het weekend te werken; het deeltje API komt case per case, waarbij je bereid bent om de rest even te laten vallen.
• Pluspunt: De waarden van JNM liggen je nauw aan het hart.

Belangrijk: We werven inclusief. We stellen geen voorwaarden qua opleiding of jaren ervaring. Je competenties staan voorop. Ze zijn belangrijker dan je leeftijd, genderidentiteit, beperking of origine.

WAT WE JOU BIEDEN

• Een uitdagende job in een jonge en leuke omgeving met een dynamisch team van vrijwilligers en personeelsleden.
• Een deeltijds contract (3.25/5 of 65%) van onbepaalde duur met indiensttreding bij voorkeur eind november.
• Verloning volgens de barema’s van socio-cultureel werk, paritair comité 329.01, barema B1c, aangevuld met maaltijdcheques van 6 euro. Relevante anciënniteit kan in overleg meegenomen worden.
• Veel flexibiliteit m.b.t. werkuren en -dagen, mogelijkheid tot thuiswerk (1 dag per week) ;
• Terugbetaling woon- werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding ;

• Standplaats: JNM-secretariaat, Kortrijksepoortstraat 192, 9000 Gent .

   

PRAKTISCH

Stuur een recent CV en motivatiebrief ten laatste op maandag 7 november via e-mail naar [email protected].

De selectiegesprekken worden gepland in de week van 18 november.

Vragen over de functie-inhoud en selectieprocedure mogen naar  [email protected].